A távmunka hatása a határ menti munkavállalók szociális biztonságának védelmére az EU-ban

Inps otthoni munka. Account Options

A távmunkát világszerte bevezették vagy kibővítették a munkahelyi fertőzés kockázatának csökkentése érdekében.

trendvonalak trendjei

Ez az Európai Unió EU határ menti ingázóit is érintette. Mivel általában az egyik országban dolgoznak, és egy másikban laknak, a munkahely helyének otthoni megváltoztatása befolyásolhatja, hogy melyik ország társadalombiztosítási jogszabályai vonatkoznak rájuk. Mivel a világjárvány a legsúlyosabban érintett régió, az EU-országok gyorsan beiktatták a távmunkát a koronavírus terjedésének csökkentése és az üzleti folyamatosság biztosítása érdekében.

rietum bank forex

Egy friss felmérés Eurofound, szerint a megkérdezett alkalmazottak 48 százaléka legalább egy ideig otthon dolgozott a COVID járvány idején, adóbináris lehetőség százaléka pedig teljes munkaidős távmunkát végzett. Ez összehasonlítható azzal, hogy a válság kezdete előtt valamilyen típusú távmunkában a munkavállalók csupán 15 százaléka van.

Munka partita IVA-val

A határ menti munkavállalók számára a távmunka-megállapodások növekedése fontos következményekkel járhat társadalombiztosítási lefedettségük szempontjából. Az Európai Bizottság által kiadott útmutatásokkal összhangban ezért számos ország módosította a meglévő szabályozásokat annak érdekében, hogy biztosítsa a rájuk vonatkozó szociális biztonsági jogszabályok folytonosságát.

A távmunka hatása a határ menti munkavállalók szociális biztonságának védelmére az EU-ban A munkavállalók szabad mozgása alapvető elv az EU-ban. Ez a jogszabály Izlandra, Liechtensteinre és Norvégiára az Európai Gazdasági Térségről szóló megállapodás révén, valamint Svájcra kétoldalú megállapodással is vonatkozik.

Bár az általános statisztikai adatok nem állnak rendelkezésre, az Európai Bizottság Foglalkoztatási, Szociális és Integrációs Főigazgatóságának megbízásából ben publikált tanulmány arról számolt be, hogy ,ban az EU-ban körülbelül határ menti munkavállaló volt.

A nemzeti határokon túl ingázó munkavállalóknak fennáll a veszélye, hogy egynél több ország szociális biztonsági jogszabályai hatálya alá tartoznak, vagy egyetlen ország jogszabályai sem vonatkoznak rájuk.

hogyan lehet visszaszerezni az elveszett pénzt bináris opciókból

A rendelet előírja, hogy főszabály szerint a személyekre egyetlen tagállam szociális biztonsági jogszabályai vonatkoznak. Ha egy személy egy tagállamban folytat tevékenységet, lakóhelyétől függetlenül az adott tagállam jogszabályai vonatkoznak rájuk.

Ha egy személy két vagy több tagállamban folytat tevékenységet, és tevékenységének jelentős részét a munkaidő több mint 25 százalékát a lakóhely szerinti tagállamban végzi, akkor a lakóhely szerinti tagállam jogszabályai vonatkoznak rájuk.

Ha a személyek tevékenységük jelentős részét nem a lakóhelyük szerinti tagállamban folytatják, akkor annak a tagállamnak a jogszabályai vonatkoznak rájuk, ahol a munkáltatójuk található.

hogyan keresnek nagy pénzt

A fenti rendelkezések szerint, ha a határ menti ingázók, akik általában abban a tagállamban dolgoznak, ahol a munkáltatójuk található, munkaidejük több mint 25 százalékát teljesítik a távmunkát, társadalombiztosítási státuszuk a foglalkoztatás helye szerinti ország jogszabályairól a a lakóhely szerinti ország.

Ez azt jelenti, hogy a foglalkoztatási ország és a járulékok hozzáadódnak a biztosítási karrierjükhöz, és a biztosítási időszak több ország szociális biztonsági rendszereire oszlik.

Ugyanakkor a munkaadók számára az alkalmazandó társadalombiztosítási jogszabályok változása növelheti az adminisztratív és eljárási terheket, valamint pénzügyi hatással járhat a járulékráták különbségeiből. Az alkalmazandó társadalombiztosítási jogszabályok folytonosságának biztosítása A távmunkában a határ menti ingázók előtt álló kihívások kezelésére az Európai Bizottság és a tagállamok lépéseket tettek az alkalmazandó jogszabályok folytonosságának biztosítása érdekében.

Az Európai Bizottság a COVID Tájékoztatás a határ menti ingázóknak és a kiküldött munkavállalóknak című kiadványban március inps otthoni munka ezzel kapcsolatos véleményét.

2020-as adólátogatások, menetrendek, szabályok és szankciók

A Bizottság inps otthoni munka, hogy azoknak a határ menti ingázóknak a számára, akik kizárólag a lakóhelyük szerinti országtól eltérő tagállamban dolgoznak, a jelenlegi ideiglenes távmunka-helyzet elvben nem vezethet az alkalmazandó jogszabályok változásához.

A két vagy több tagállamban tevékenységet folytató munkavállalókra vonatkozóan kifejti, hogy a lakóhely szerinti tagállam jogszabályai csak akkor alkalmazhatók, ha a lakóhely szerinti tagállamban 12 hónapos átlagos munkaidő meghaladja a munkaidő 25 százalékát. Ez a cikk jelzi, hogy a munkavállaló kérésére a munkáltató annak a tagállamnak az illetékes hatóságához fordulhat, amelynek jogszabályai a munkavállalóra továbbra is vonatkozni kívánnak, és az illetékes hatóságok közös megegyezéssel kivételes bánásmódot írhatnak elő az érdek érdekében.

Noha az Európai Bizottság ezen jelzései jogilag nem kötelező erejűek, támogatják a rugalmas értelmezést a határ menti munkavállalók érdekében. A Bizottság arra is ösztönzi a tagállamokat, hogy tegyék inps otthoni munka saját adminisztratív intézkedéseiket az ügyben.

Számos európai uniós ország hatékonyan intézkedett e tekintetben. Olaszországban a Nemzeti Szociális Biztonsági Intézet április én bejelentette, hogy a hatályos jogszabályok tanúsítványa, amelyet a munkavállalók a járvány előtt szereztek abban a tagállamban, amelyben biztosítottak, akkor is érvényes marad, ha a COVIDhez kapcsolódó mobilitási korlátozások megváltoztak a lakóhelyük szerinti országban végzett munka aránya. Belgium proaktív egyoldalú intézkedéseket hozott annak biztosítására, hogy a határ menti ingázók ugyanazon társadalombiztosítási fedezetben maradjanak.

A szociális és közegészségügyi miniszter, valamint a középosztályért, az önálló vállalkozókért és a kkv-kért felelős miniszter arról tájékoztatott, hogy a határ menti munkavállalók által a COVID miatt Belgiumban végzett távmunka időszakait kivételesen nem veszik figyelembe. Ez a döntés lehetővé teszi, hogy a határ menti ingázók továbbra is az alkalmazási hely országának társadalombiztosítási jogszabályai hatálya alá tartoznak, függetlenül attól, hogy Belgiumban milyen távmunkát végeznek.

állásajánlatok otthon emilia romagna

Az intézkedés Viszont Luxemburg szomszédos országaival folytatott kétoldalú intézkedések révén megakadályozta a határ menti munkavállalók társadalombiztosítási státusának változását. A COVID válság kezdetén a szociális biztonsági miniszter felvette a kapcsolatot belga, német és francia kollégákkal annak érdekében, hogy a határmunkások szociális biztonsági helyzete változatlan maradjon a növekvő távmunka ellenére.

Ennek eredményeként Luxemburg és három szomszédos országa megállapodott abban, hogy a COVID miatti távmunka napjainak számát nem veszik figyelembe inps otthoni munka alkalmazandó társadalombiztosítási jogszabályokról szóló határozatban.

Ezt a megállapodást Hasonlóképpen Franciaország és szomszédos országai is megállapodtak abban, hogy a munkavállalókra továbbra is kiterjed annak az országnak a társadalombiztosítási rendszere, ahol a munkaadójuk található, a távmunka jelentős használata ellenére. Lényeges, hogy a Franciaország és Monaco közötti társadalombiztosítási megállapodás rendelkezést tartalmaz azokra az alkalmazottakra vonatkozóan, akik a munkáltató székhelyétől eltérő szerződő államban dolgoznak távmunkában.

Inps otthoni munka a rendelkezés kimondja, hogy a munkáltató országának jogszabályait kell alkalmazni a munkavállalóra azzal a feltétellel, hogy a munkavállaló a heti munkaidő több mint egyharmadát abban az országban dolgozik, ahol a munkáltató található.

Ezt a rendelkezést most megszüntették. Más országok - például Csehország, Finnország, Németország, Hollandia és Svájc - társadalombiztosítási intézményei szintén intézkedéseket hoztak és követték az Európai Bizottság értelmezését annak biztosítására, hogy a COVID miatti kivételes távmunkahelyzet ne befolyásolja az alkalmazandó társadalombiztosítási jogszabályokat.

Következtetés A határ stabil kereskedési robotok ingázók fontos tükröződést jelentenek az európai integráció és az EU-ban való szabad mozgás terén. Az EU rendeleteket hozott annak biztosítására, hogy állampolgárai egyenlő bánásmódban részesüljenek és hozzáférjenek a társadalombiztosításhoz, függetlenül attól, hogy hol laknak, hol dolgoznak az EU-ban.

A COVID járvány következtében a munkamegállapodás gyors változásával szembesülve az Európai Bizottság és az uniós tagállamok szociális biztonsági inps otthoni munka gyorsan reagáltak annak biztosítására, hogy a meglévő szabályok ne hátrányos helyzetbe hozzák a távmunkára kötelezett határ menti munkavállalókat.

Munka Olaszországban

Rugalmas értelmezéseket és ideiglenes intézkedéseket vezettek be ideiglenesen, és általában a második hullámra tekintettel meghosszabbították őket. A világjárvány idején az alternatív munkamegállapodásokkal kapcsolatos tapasztalatok azonban hosszabb távon valószínűleg befolyásolják a munkapreferenciákat és a munkamódszereket. Egy nemrégiben készült felmérés Eurofound, kimutatta, hogy a júliusában megkérdezett uniós alkalmazottak több mint háromnegyede szeretne legalább alkalmanként otthoni munkát folytatni, még a COVID korlátozások lejárta után is.

Ez azt jelzi, hogy szükség lehet a határ menti munkavállalók társadalombiztosítási szabályozásának kidolgozására, hogy válaszoljon a távmunka állandóbb növekedésére az EU-ban.